Über-Fahrer sind Angestellte und keine selbständigen Unternehmer

Am vergangenen Freitag hat der Oberste Gerichtshof Großbritanniens ein Urteil über das Gig-Economy-Unternehmen Über gefällt. Ab jetzt müssen Über-Fahrer als Angestellte und nicht als selbständige Unternehmer behandelt werden. Das bedeutet, dass Tausende von Über-Fahrern Anspruch auf Mindestlohn und Urlaubsgeld haben.

Die Entscheidung könnte schwerwiegende Folgen für die Gig-Economy haben.

In der Gig-Economy arbeiten Menschen für ein oder mehrere Unternehmen. Die Gig-Unternehmen sagen, dass viele Menschen diese Flexibilität mögen. Die Gewerkschaften sagen, dass die Gig-Economy die Menschen ausbeutet.

Dieses Urteil schafft einen Präzedenzfall für andere Gig-Economy-Unternehmen. Jetzt, während der Coronavirus-Pandemie floriert die Gig-Economy, weil die Nachfrage nach Lieferungen von Lebensmitteln und anderen Dienstleistungen stark gestiegen ist.

Welche Bedeutung hat die Entscheidung des britisc